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Zeitungs- und Blogbeiträge

Wieso ein Fachkräftemangel auch gut für Deutschland sein kann

In: Die Zeit (17.09.2021), [Online-Artikel] | Marcel Fratzscher
Berlin Applied Micro Seminar (BAMS)

Voice at Work

31.05.2021| Simon Jäger (MIT)
DIW aktuell

Mindestlohn: Nicht nur die Höhe ist entscheidend

Sechs Jahre nach der Einführung des Mindestlohns in Deutschland stehen vor allem die Höhe des Mindestlohns und seine europaweite Einführung im Fokus der politischen Debatte. Dabei wird zu wenig auf weitere strukturelle Schwachstellen eingegangen, die im Rahmen der Mindestlohneinführung zutage traten. So lassen sich Stundenlohnerhöhungen nicht eins zu eins in Erhö...

26.04.2021| Alexandra Fedorets
Externe referierte Aufsätze

Lost Job, Lost Trust? On the Effect of Involuntary Job Loss on Trust

This paper tests the conjecture that involuntary job loss erodes trust. Using the German Socio-Economic Panel and considering how trust evolves over a quinquennial time interval, we find that job loss decreases trust by about 9 percent of a standard deviation.

In: Journal of Economic Psychology 84 (2021), 102369, 9 S. | Tim Friehe, Jan Marcus
Berlin Applied Micro Seminar (BAMS)

Perceived Costs and Benefits of Maternal Labor Supply Decisions

29.03.2021| Teodora Boneva (University of Zurich)
SOEPpapers 1122 / 2021

Wage Determination in the Shadow of the Law: The Case of Works Councilors in Germany

The German law on co-determination at the plant level (Betriebsverfassungsgesetz) stipulates that works councilors are neither to be financially rewarded nor penalized for their activities. This regulation contrasts with publicized instances of excessive payments. The divergence has sparked a debate about the need to reform the law. This paper provides representative evidence on wage payments to works ...

2021| Laszlo Goerke, Markus Pannenberg
DIW aktuell

Hartz-IV-Reformvorschlag: Weder sozialpolitischer Meilenstein noch schleichende Einführung eines bedingungslosen Grundeinkommens

Während des ersten Corona-Lockdowns wurde der Zugang zu Hartz IV erleichtert, um die Folgen der Eindämmungsmaßnahmen abzufedern. So wurden beispielsweise die Angemessenheitsprüfung zu den Unterkunftskosten und die Vermögensprüfung abgeschafft sowie auf Sanktionen verzichtet. Diese Änderungen waren zunächst bis Ende März befristet und wurden jetzt im...

12.02.2021| Jürgen Schupp
Berlin Applied Micro Seminar (BAMS)

New Frontiers: The Origins and Content of New Work, 1940-2018

08.02.2021| Anna Salomons, Utrecht University
Externe referierte Aufsätze

Great Expectations: Reservation Wages and Minimum Wage Reform

This paper is the first causal study using quasi-experimental methods to identify the effect of minimum wages on the reservation wages of non-workers. We exploit variation in regional exposure to the introduction of a high-impact minimum wage in Germany in 2015, combined with survey responses about wage acceptance thresholds of job seekers. Results show a 16% increase in reservation wages among non-employed ...

In: Journal of Economic Behavior & Organization 183 (2021), S. 397–419 | Alexandra Fedorets, Cortney Shupe
Zeitungs- und Blogbeiträge

Ich bin ein Quotenmann

In: Die Zeit (29.12.2020), [Online-Artikel] | Marcel Fratzscher
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