Kommentar vom 23. März 2012
Am 23. März ist Equal Pay Day, der internationale Aktionstag für eine gleiche Bezahlung von Männern und Frauen. Eigentlich ist dieser Tag ein Anachronismus: Frauen sind ausgezeichnet qualifiziert, machen häufiger und bessere Abschlüsse – gute Voraussetzungen für einen mindestens ebenso hohen Verdienst wie der der Männer. Tatsächlich müssen Frauen aber über den Jahreswechsel hinaus – rein rechnerisch – bis zum 23. März arbeiten, um auf das durchschnittliche Jahresgehalt von Männern zu kommen.
Warum ist das noch so? Machen Frauen die falschen Abschlüsse?
Der vollständige Kommentar im Wochenbericht 12/2012 (PDF, 153.02 KB)