Mitarbeiter*innen

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  • Jana Wittich
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    Jana Wittich

    Jana Wittich ist Doktorandin am DIW Berlin Graduate Center und der Abteilung Makroökonomie. Sie erlangte zwei Bachelorabschlüsse in Governance and Public Policy und European Studies mit Fokus auf Volkswirtschaftslehre, Global Governance und Politikwissenschaft an der Universität Passau. Während ihres Studiums verbrachte sie zwei Auslandssemester an der Universität Nantes. Ihren Masterabschluss in...

    Doktorandin Graduate Center; Doktorandin Makroökonomie; Doktorandin Prognose und Konjunkturpolitik
  • Julia Witton
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    Julia Witton

    Julia Witton ist seit Juli 2024 wissenschaftliche Mitarbeiterin im Projekt Video-interviewing as part of a targeted multi-mode design in household panel surveys (CALVI) am SOEP. Sie hat ihren M.Sc. in Arbeits-, Organisations- und Gesundheitspsychologie 2024 an der Freien Universität Berlin abgeschlossen und promoviert derzeit an der Berlin School of Social Sciences (BGSS) der Humboldt-Universität...

    Wissenschaftliche Mitarbeiterin Sozio-oekonomisches Panel
  • Izabela Wnuk-Soares
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    Izabela Wnuk-Soares

    Wissenschaftliche Mitarbeiterin Staat; Wissenschaftliche Mitarbeiterin Kriminalität, Arbeit und Ungleichheit
  • Mario Wolf
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    Mario Wolf

    Nach dem Abschluss seines Studiums der Politikwissenschaften und Sozialwissenschaften in Heidelberg, Granada und Amsterdam nahm Mario eine Position als wissenschaftlicher Mitarbeiter und Doktorand am DIW auf. Seine Forschung umfasst die quantitative Analyse von Mediendaten mit Methoden der Computational Social Science (NLP, Machine Learning), und die Verlinkung unterschiedlicher Datentypen. Sein...

    Doktorand im Bereich Data Operation und Forschungsdatenzentrum Sozio-oekonomisches Panel
  • Katharina Wrohlich
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    Katharina Wrohlich

    Katharina Wrohlich ist Professorin für Öffentliche Finanzen, Gender- und Familienökonomie an der Universität Potsdam und Leiterin der Forschungsgruppe Gender Economics am DIW Berlin. Ihre Forschungsschwerpunkte sind die Evaluation von Familien-, Steuer- und Sozialpolitik sowie Analysen von Gender Gaps am Arbeitsmarkt. Katharina Wrohlich ist seit 2002 am DIW Berlin tätig. Unter anderem war sie von ...

    Leiterin Gender Economics; Wissenschaftliche Mitarbeiterin Staat
  • Alina Zainullina
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    Alina Zainullina

    Fachangestellte für Markt- und Sozialforschung Sozio-oekonomisches Panel
  • Juliane Zenker
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    Juliane Zenker

    Juliane Zenker untersucht am Deutschen Institut für Wirtschaftsforschung (DIW Berlin) Maßnahmen der Sozial- und Arbeitsmarktpolitik aus der Perspektive der Public, Labor und Gender Economics. Im Mittelpunkt ihrer Forschung steht die Bewertung staatlicher Maßnahmen in Deutschland – von Beschäftigungsregeln über Familienleistungen bis hin zur Migrationspolitik – und deren Auswirkungen auf...

    Wissenschaftliche Mitarbeiterin Sozio-oekonomisches Panel
  • Yawen Zhang
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    Yawen Zhang

    Mitarbeiterin Strategisches Controlling
  • Olga  Zhylenko
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    Olga Zhylenko

    Teamassistenz Klimapolitik; Teamassistenz IT und Forschungsinfrastruktur
  • Sabine Zinn
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    Sabine Zinn

    Prof. Dr. habil. Sabine Zinn ist seit 2022 Leiterin des Sozio-oekonomischen Panels am DIW Berlin. Sie ist eine Sozialwissenschaftlerin im Bereich Computational Social Science mit einer starken Ausrichtung auf die Gesellschaftswissenschaften wie Migrations-, Bildungs- und Gesundheitsforschung. Bevor sie 2019 zum SOEP kam und 2020 einen Ruf auf eine W3-Professur für Sozialwissenschaftliche Methoden...

    Direktorin SOEP Sozio-oekonomisches Panel
  • Christiane Zschech
    Person

    Christiane Zschech

    Christiane Zschech ist für die zentralen Veranstaltungen des Instituts zuständig.

    Eventmanagerin Kommunikation
  • Person

    Katharina Zschuppe

    Bibliothekarin IT und Forschungsinfrastruktur
  • Alexandra  Zülsdorff
    Person

    Alexandra Zülsdorff

    Abteilungsleiterin Drittmittelmanagement
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