Die Ergebnisse der heutigen Sitzung des Rates der Europäischen Zentralbank (EZB) kommentiert Marcel Fratzscher, Präsident des Deutschen Instituts für Wirtschaftsforschung (DIW Berlin), wie folgt:
Die Gesamtinflation im Euroraum ist im Sommer sprunghaft auf mehr als drei Prozent gestiegen – nach Jahren mit relativ geringen Teuerungsraten von deutlich unter der von der EZB bis Juli 2021 angestrebten Zielmarke von knapp unter zwei Prozent. Ein Hauptgrund für die anziehende Inflation sind zum einen die seit Jahresbeginn steigenden Energiepreise. Aber es gibt noch weitere Anhaltspunkte, die darauf ...
This paper aims to quantify the relation between real GDP, CO2 emissions, renewable and nonrenewable energy consumption, tourism development and labor force for France and Germany as these two countries are pioneer countries pushing Paris agreement within and outside the European Union. The time spans have been used for the period of 1995–2015 according to data availability. In the presence of cross-sectional ...
We provide a description of ownership patterns in the top 25 European banks for the period 2003–2015, where we especially focus on the global financial crisis. Investment managers, such as Blackrock, are dominant in terms of number of blockholdings in different banks, maintaining fairly stable “common ownership” networks throughout our sample. However, the financial crisis led to capital injections ...
We study a merger between two Dutch supermarket chains to assess its effect on the depth as well as composition of assortment. We adopt a difference-in-differences strategy that exploits local variation in pre-merger competitive conditions and thus in the merger outcomes. To define our control group, we account for selection on observables through a matching procedure. We observe that, after the merger, ...
This paper shows that labor demand plays an important role in the labor market reactions to a pension reform in Germany. Employers with a high share of older worker inflow compared with their younger worker inflow, employers in sectors with few investments in research and development, and employers in sectors with a high share of collective bargaining agreements allow their employees to stay employed ...
Weltweit migrieren Männer und Frauen, ihre Arbeitsmarktintegration ist jedoch grundsätzlich verschieden. Erklärungen hierfür sind bislang unzureichend. Daher entwickelt diese Dissertation ein Konzept zu Migration, Geschlecht und Erwerbstätigkeit, dessen Kernargument ist, dass sich Geschlechterunterschiede über die Immigration reproduzieren. Die Papiere der Dissertation testen drei Mechanismen, die ...
